PECB ISO 26000 Lead Implementer - Devenez Spécialiste en Responsabilité Sociétal


Participez à notre formation ISO 26000 Lead Implementer pour maîtriser la mise en œuvre de la RSE selon la norme ISO 26000. Intégrez les principes de RSE et maximisez l'impact social et environnemental de votre organisation.
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A propos de cette formation

La formation ISO 26000 Lead Implementer est une formation approfondie qui vous permettra de devenir un expert dans la mise en œuvre de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) selon la norme ISO 26000. Cette norme internationale fournit des lignes directrices pour intégrer de manière stratégique et efficace la RSE dans les pratiques commerciales.

À l'issue de cette formation ISO 26000 Lead Implementer, les stagiaires seront en mesure de :

  • Connaître les définitions et les enjeux de la responsabilité sociétale : Les participants acquerront une compréhension approfondie des concepts clés de la responsabilité sociétale et de son importance pour les entreprises. Ils apprendront à identifier les parties prenantes et à comprendre les attentes et les exigences en matière de responsabilité sociétale.
  • Comprendre les enjeux de la norme ISO 26000 : Les participants exploreront les principes et les lignes directrices de la norme ISO 26000 et comprendront comment ils s'appliquent à différentes organisations. Ils examineront les sept domaines centraux de la responsabilité sociétale définis par la norme et apprendront à les intégrer de manière appropriée dans leur contexte professionnel.
  • Savoir conseiller ou mettre en place une politique de responsabilité sociétale : Les participants acquerront les compétences nécessaires pour conseiller et guider leur entreprise dans l'élaboration et la mise en place d'une politique de responsabilité sociétale. Ils apprendront à évaluer les risques et les opportunités, à définir des objectifs et des indicateurs de performance pertinents, et à élaborer des plans d'action concrets pour promouvoir la responsabilité sociétale au sein de l'organisation.
  • Être en capacité de définir un plan d'actions et des objectifs de développement durable au sein de l'entreprise : Les participants apprendront à aligner la responsabilité sociétale avec les objectifs de développement durable de leur entreprise. Ils seront capables de définir des plans d'actions spécifiques et des objectifs mesurables pour intégrer les dimensions économiques, sociales et environnementales dans leurs activités.
  • Apprendre à promouvoir et communiquer sur la responsabilité sociétale : Les participants développeront des compétences en communication pour promouvoir efficacement les initiatives de responsabilité sociétale. Ils apprendront à engager les parties prenantes internes et externes, à créer une culture d'entreprise axée sur la responsabilité sociétale, et à communiquer de manière transparente sur les progrès réalisés.

Pré-requis

Une connaissance de base des concepts de responsabilité sociétale et de la norme ISO 26000 est recommandée pour tirer le meilleur parti de cette formation. Une expérience préalable en mise en œuvre ou en gestion de pratiques de responsabilité sociétale au sein des organisations sera également bénéfique.

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La formation ISO 26000 Lead Implementer est conçue pour préparer les individus à guider une organisation dans la mise en œuvre et la gestion des pratiques de responsabilité sociétale conformément à l'ISO 26000.

La formation ISO 26000 Lead Implementer s'adresse à :

  1. Responsables RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) ou RSO : Ceux qui ont la charge ou l'intérêt à mettre en place, diriger ou améliorer les initiatives de responsabilité sociétale au sein de leur organisation.
  2. Consultants en développement durable ou RSE : Professionnels qui aident les entreprises à concevoir, mettre en œuvre et améliorer leurs stratégies et pratiques de responsabilité sociétale.
  3. Cadres supérieurs et dirigeants d'entreprise : Qui souhaitent s'assurer que leur organisation opère de manière éthique et contribue au développement durable.
  4. Parties prenantes intéressées : Cela peut inclure des membres d'organisations non gouvernementales (ONG), des représentants communautaires, et d'autres parties intéressées qui travaillent avec ou influencent les organisations en matière de responsabilité sociétale.
  5. Professionnels des ressources humaines, marketing, communication, et autres domaines connexes : Qui souhaitent intégrer des principes de RSE dans leurs domaines de responsabilité.
  6. Auditeurs internes et externes : Souhaitant élargir leur expertise au-delà des systèmes de gestion traditionnels pour couvrir les aspects de responsabilité sociétale.

L'objectif principal de cette formation est de doter les participants des connaissances et compétences nécessaires pour évaluer les besoins de l'organisation en matière de responsabilité sociétale, planifier la mise en œuvre des directives de l'ISO 26000, et assurer une intégration efficace de la RSE dans l'ensemble de l'organisation.

Programme de Formations

Jour 1: Introduction à la responsabilité sociétale selon la norme ISO 26000

Au cours de cette première journée, vous serez initié aux règlements, principes et objectifs de la norme ISO 26000. Vous développerez une compréhension globale de la responsabilité sociétale et de son application dans les organisations. Vous explorerez également les initiatives volontaires liées à la responsabilité sociétale.

Jour 2: Principes et pratiques de la responsabilité sociétale

Ce module vous permettra de plonger plus en profondeur dans les principes et les pratiques essentiels de la responsabilité sociétale selon la norme ISO 26000. Vous examinerez des domaines clés tels que la redevabilité, la transparence, les droits de l'Homme, les relations et conditions de travail, les questions environnementales, la loyauté des pratiques et les préoccupations liées aux consommateurs et aux communautés locales.

Jour 3: Problématiques majeures de la responsabilité sociétale

Cette journée sera consacrée à l'exploration des principales problématiques associées à la responsabilité sociétale. Vous aborderez des sujets tels que la gouvernance de l'organisation selon les principes de responsabilité sociétale, les questions environnementales et communautaires, les préoccupations des consommateurs, ainsi que la responsabilité sociétale en matière de conditions de travail.

Jour 4: Intégration d'un comportement responsable au sein de votre organisation

Ce module se concentrera sur l'implication de l'ensemble des collaborateurs dans la politique de responsabilité sociétale de votre organisation. Vous apprendrez des techniques de communication et de promotion efficaces pour diffuser un comportement responsable à tous les niveaux de l'organisation. Vous explorerez également des méthodes pour évaluer, réviser et améliorer les performances sociétales de votre organisation.

Jour 5: Examen de certification PECB Certified ISO 26000 - Lead Implementer

La dernière journée sera consacrée à l'examen de certification PECB Certified ISO 26000 - Lead Implementer. Cet examen, d'une durée de 3 heures, évaluera vos connaissances et votre compréhension de la responsabilité sociétale selon la norme ISO 26000. La réussite de cet examen vous permettra d'obtenir la certification reconnue qui atteste de votre expertise en tant que leader de la mise en œuvre de la responsabilité sociétale.

Un manuel de cours détaillé sera fourni tout au long de la formation, comprenant des informations pertinentes et des exemples pratiques pour soutenir votre apprentissage.

Pourquoi choisir notre formation

Choisir la formation ISO 26000 Lead Implementer peut vous offrir plusieurs avantages clés :

  1. Expertise en responsabilité sociétale : Cette formation vous permettra de développer une expertise approfondie en matière de responsabilité sociétale des entreprises. Vous acquérerez une compréhension solide des concepts, des principes et des pratiques liés à la responsabilité sociétale selon la norme ISO 26000.
  2. Mise en conformité avec les normes internationales : La norme ISO 26000 est largement reconnue et adoptée à l'échelle internationale. En suivant cette formation, vous apprendrez à appliquer les principes et les lignes directrices de cette norme dans votre organisation, vous permettant ainsi de vous conformer aux normes mondiales en matière de responsabilité sociétale.
  3. Avantage concurrentiel : De plus en plus d'entreprises intègrent la responsabilité sociétale dans leurs pratiques commerciales. En obtenant une expertise en mise en œuvre de la responsabilité sociétale selon la norme ISO 26000, vous pourrez vous démarquer sur le marché en montrant votre engagement envers des pratiques commerciales durables et responsables.
  4. Amélioration de la réputation de l'entreprise : La responsabilité sociétale est devenue un critère essentiel pour les parties prenantes telles que les clients, les investisseurs et les employés. En intégrant des pratiques de responsabilité sociétale conformes à la norme ISO 26000, vous renforcerez la réputation de votre entreprise en démontrant votre engagement envers des valeurs éthiques et durables.
  5. Impact social et environnemental positif : La mise en œuvre de la responsabilité sociétale peut avoir un impact significatif sur la société et l'environnement. Cette formation vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour identifier les enjeux sociaux et environnementaux pertinents, et mettre en place des actions concrètes visant à améliorer la durabilité et l'impact positif de votre entreprise.
  6. Certification reconnue : À la fin de la formation, vous aurez l'opportunité de passer l'examen de certification PECB Certified ISO 26000 - Lead Implementer. Cette certification reconnue sur le plan international atteste de votre expertise et de vos compétences en matière de mise en œuvre de la responsabilité sociétale selon la norme ISO 26000.

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Ce que disent nos clients

Ghali Bouzid

Ghali Bouzid

The ISO 26000 Lead Implementer training was a valuable learning experience for me. The training gave me a detailed understanding of the ISO 26000 standard and its importance for corporate social responsibility. The trainers were highly qualified and explained the principles and practices of social responsibility in a clear and engaging manner. The case studies and practical exercises made the learning interactive and gave me a practical understanding of how to implement these principles in my organization. This training also helped me understand how to integrate social responsibility into corporate strategy and effectively manage the impacts of our organization on society and the environment. I highly recommend this training to anyone interested in implementing corporate social responsibility.

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Caractéristiques

  • Référence : 1301
  • Durée : 5 Jours
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